在外面工作购买社保可以吗

可以在外面工作购买社保。从法律角度看，社保是劳动者的基本权益，无论在哪里工作，只要与用人单位建立劳动关系，用人单位都有义务为员工缴纳社保。若单位拒绝缴纳，则违反了劳动法规定。当发现单位长时间未缴纳社保时，问题已较严重，应及时咨询律师并采取法律手段维权。
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从法律角度，处理在外面工作购买社保的问题，常见方式有：一是与用人单位协商，要求单位依法缴纳社保；二是向当地劳动监察部门投诉，由政府部门介入处理；三是寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。选择时，若单位态度积极，可先尝试协商；若协商无果，再向政府部门投诉或寻求法律帮助。
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从法律角度，针对在外面工作购买社保的问题，在不同情况下处理方式如下：1. 若与用人单位已签订劳动合同，但单位未缴纳社保，可直接向单位提出要求，并保留沟通记录作为证据。若单位拒绝，可向劳动监察部门投诉。2. 若未签订劳动合同，但存在实际劳动关系，如工资发放记录、考勤记录等，同样可向单位提出社保要求。若单位不予理会，可先收集证据，再向劳动监察部门或劳动仲裁机构申请仲裁。3. 在寻求法律援助时，应详细咨询律师，了解自身权益及维权途径，必要时可委托律师提起诉讼，通过法律手段强制单位缴纳社保。同时，注意保留所有与社保相关的证据材料，以备不时之需。以上内容仅供参考，具体处理方式需根据实际情况灵活调整。